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當所有人都在職場打拼的時候，一場突如其來的疫情改變了很多人的生活，也改變了很多人對自己多年來習以為常的工作的看法。多倫多TD銀行一位女主管因為疫情下的工作壓力而選擇改變，放棄了讓很多人項目的時薪超過百元的工作，卻到花店去打工，賺取時薪$17的收入，但她卻樂此不疲。 圖源：toronto life
據Toronto Life報導，Laura Sousa在多倫多TD銀行擔任了8年企業專案管理副總裁，疫情開始後她在不得不在家開始遠端工作時，她失去了對工作的熱情。去年六月，她做了一個大膽的決定：辭職成為一名花藝師。從年收入數十萬的金融界主管，到時薪只有$17的打工人，她說自己不後悔，現在覺得很輕鬆開心。全家人都支持她的選擇，當然，養家的擔子落到丈夫一個人身上，所幸她的丈夫John在一家軟體公司工作，收入可觀。Laura 從2013年就進入TD道明銀行，5年後她被提升職為企業項目管理辦公室的副總裁。副總裁的工作非常繁忙，她通常早上 6 點起床，然後在早上 8:30 到辦公室並一直工作到晚上 6:30 或 7點。
她說，這是一份壓力很大的工作，但自己很喜歡這份職業。她手下有一個大約 60 人的團隊，管理著價值 $17 億的投資組合。她很喜歡帶領團隊解決問題的那種成就感。但是在大流行的第一年起，Laura不得不在家工作，在家工作意味著工作時間更長了，有時一天長達 14 小時。而且即使在下班時間，Laura也經常在思考和解決問題。她說，整個團隊也承受著很大的壓力，其中一些人請了假。Laura說：“幾個月後，我意識到我不再像以前那樣對工作充滿熱情。我錯過了親自見到我的團隊、與他們交往、支持他們並獲得支持的機會。如果沒有這些辦公室的互動，我就不會獲得以前那樣的滿足感。我無法像大流行之前那樣投入那麼多精力。我發現保持積極態度和保持團隊積極性更難。”
這一切，都在2020年夏天的某一天開始改變了。Laura在那天走進了位於 Bloor 和 Dovercourt附近的一家花店 Hill's Florist，這裡有大量的綠色植物、和兩個裝滿鮮花的冰箱。她突然覺得這裡真是一種享受，她還開玩笑對老闆Lisa說，“我真希望我能在這裡工作。”
沒想到花店老闆對她說，“好吧，你為什麼不來呢？”當時，Laura就想，“不行吧，我不能在這裡工作。我是一家銀行的副總裁。”接下來的一年，她常常會在半夜醒來想著工作的事情。那一刻她會想，如果在花店工作，也許就不會這樣了......於是，她開始在 YouTube 和 INS上關注花卉設計師，並在臉書上加入了花卉愛好者群。
去花店打工，當花藝師的想法在她腦海裡越來越強烈。最終有一天她告訴了老公這個想法。沒想到丈夫很支持她這個想法，實際上這個家光靠老公的薪水就足以支撐。她的兩個分別為23 歲和 25 歲的孩子也對媽媽的這個想法表示興奮，非常支持。Laura隨後告訴朋友們這個想法。朋友們的反應是喜憂參半。有人支持，有人表示懷疑。
最終Laura 在2021 年 6 月決定辭職。她先到加拿大花藝設計學院學習花藝設計課程。然後到花店做兩個月的無薪學徒，之後在花店裡做兼職，時薪$17，徹底告別她的管理層工作和超過百元的時薪。現在她感到自己徹底的自由了，身心放鬆。對她來說工作是為了找到讓她開心的東西，她現在覺得自己很幸運，因為大多數人都無法離開他們不再熱愛的職業。而她卻很幸運有老公，家人，同事和幾乎所有人的支持而有機會追求自己想做的事。
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